AWVN: CAO’s zijn te weinig toekomstgericht
Gepubliceerd op 27-06-2018, door Bram HartDe roep om scholing in het bedrijfsleven is groter dan ooit, maar daarvan zien we nog weinig terug in de CAO’s die tot nu toe in 2018 zijn afgesloten stelt Gerard Groten van AWVN. Hoewel in 75% van de CAO’s afspraken staan gericht op duurzame inzetbaarheid, blijkt dit vaak een papieren tijger. Het aantal concrete plannen blijft klein, waardoor de verwachting is dat de scholing achter zal blijven.
Dit is zorgelijk, zo stelt Groten. Hij spreekt van een ‘naderende omslag’ op de arbeidsmarkt, waarop nu sterk geanticipeerd zou moeten worden. Het feit dat dit niet goed meegenomen is in de CAO’s kan daarom gezien worden als een gemiste kans.
Bron: https://www.personeelsnet.nl/bericht/caos-te-weinig-toekomstgericht